近日，东南汽车生产支部被省国资委评选为首批省属企业“六好”党建示范点，成为全省39个示范点之一。这是东南汽车党委扎实开展建设“六好”党建模范示范点工作，进一步夯实各基层支部党建工作基础，积极探索混合所有制企业党建工作新途径所取得的一个重要成果。

东南汽车生产支部覆盖东南汽车整个生产系统，现有党员46名，其中正式党员35名，预备党员11名，女党员3名，少数民族党员1名，设支委5名。截止2018年1月，生产支部共有员工2389人，分布在冲压、焊装、涂装、装配4大车间，在2017年的“争先创优” 活动中，2人被评为“优秀共产党员”，1人被评为“优秀党务工作者”， 挂牌3个“党员示范岗”、3个“党员示范班组”和1个“党员技术公关小组”。

建设学习型党支部  提升核心竞争力

生产支部坚持学有所思、学有所得、学有所用，通过“坐下来”集中学、“走出去”实地学以及“指尖上”独立学等多种方式，坚持“学、做、改”三位一体的学习教育工作格局，推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设。

生产支部通过组织支部学员“坐下来”集中开展专题研讨，深入学习党的十九大报告和习近平总书记系列重要讲话；认真组织党员学习、遵守、贯彻新《党章》，带领广大党员学党史、念党恩、听党话、跟党走，不断巩固学习型党支部建设成果，把学习型党组织建设不断引向深入；通过组织全体党员“走出去”开展“红色之旅”活动，实地参观中共福建省委旧址、霍童暴动旧址等革命老区，使党员同志重新经受一次又一次党的洗礼，接受党性再教育，激发广大党员责任感和使命感；通过邀请全体学员在“指尖上”独立接受微党课教育，充分利用微信、QQ群传播速度快、范围广的特点，随时随地进行“微”课堂学习，掀起“两学一做”的学习热潮。

此外，支部还以班组或分工会为载体，设立爱心基金，邀请职工家属参与各类“家”主题活动，营造“家”的文化氛围，达到树形象、优服务、提效率、促发展的效果。

生产支部始终坚持以“两学一做”学习教育为契机，积极开展基层党组织创建工作，不断推进党支部规范化建设，充分发挥支部在各项工作中的战斗堡垒作用。曾先后获得中华总工会“工人先锋号”、中共福建省委“先进基层党组织”，中华总工会“模范职工之家”等多项荣誉，是一支团结、务实、进取的团队，也是一个充满凝聚力、创造力和战斗力的集体。

建设创新型党支部  推动企业转型升级

生产党支部以服务生产经营建设、推进企业科技进步为己任，搭建职工技术攻关、班组建设、“五小”发明、技能培训、学习交流等活动平台，普及创新理念、创新技术和创新方法。注重创新成果在安全生产实践中的应用，针对应用过程中存在的不足，及时进行改进和完善。近三年获得国家授权实用新型专利100项，改善创新为公司节省生产成本约897万余元。2017年在职工“五小”发明中共获得一等奖2名、二等奖4名、三等奖11名。

在生产支部党员干部的带头作用下，各班组坚持发明创造、自主创新，围绕技术攻关与创新，取得了显著的成绩，打造了“劳模工作室”、“党员示范班组”、“安全互助小组”等思政、培训、管理、服务的综合平台，进一步促进生产部支部创新服务、联系群众。如生产部小修班组，在老党员林杰同志带领下，运用生产实践与理论培训相结合的方式，在团队中全力推广创新型技术能手，班组获得福州市人民政府授予的“福州市职工技术创新先进集体”称号；维护组机修班组，在支部党员俞海金同志带领下，通过自主创新、合理化改善、技术攻关等方法，获得国家实用新型专利17项，公司改善提案特等奖5项，班组被评为“全国机械冶金建材系统李斌式模范班组”。

力量，在党旗下凝聚；行动，在党旗下升华。未来，东南汽车党委将以生产支部全省“六好”党建示范点为榜样，在全公司范围开展特色示范党支部创建活动，用典型示范，以创新驱动，形成“一个支部一种特色、一种特色一个品牌”的党建工作新格局，为东南汽车的转型升级、加快发展提供更坚强的保障。